Tapahtuman tiedot
Päivämäärä
09.02-08.06.2027
Aika
15:00
Paikka
Zoom-webinaari
Teemat
Johtaminen
Kieli
Suomi
Mitä jos rinnallasi olisi pieni joukko muita esihenkilöitä, joiden kanssa voisit puhua avoimesti johtamisen arjesta, saada uusia näkökulmia ja sparrata omia ratkaisuja?
Esihenkilöiden Mastermind -ohjelma tarjoaa sinulle luottamuksellisen vertaisryhmän johtamistyösi tueksi. Ryhmässä pääset pysähtymään oman johtamisesi äärelle, jakamaan kokemuksia ja oppimaan muiden esihenkilöiden ratkaisuista.
Ohjelma sopii sinulle, jos olet TEKin täysjäsen ja toimit esihenkilö- tai johtotehtävässä ja kaipaat uusia näkökulmia johtamisen arkeen. Voit olla juuri esihenkilötyössä aloittanut tai jo pidemmän johtamiskokemuksen omaava. Sinulla voi olla mielessäsi jokin konkreettinen johtamishaaste tai yksinkertaisesti halu kehittyä johtajana yhdessä muiden kanssa.
Et päädy sattumanvaraiseen ryhmään. Mastermind-ryhmät pyritään muodostamaan niin, että osallistujilla on riittävästi yhteistä tarttumapintaa johtamisen kysymyksiin, mutta myös erilaisia kokemuksia ja näkökulmia. Ryhmät muodostetaankin osallistujien kokemuksen pohjalta ja ryhmiin ei sijoiteta saman työnantajan palveluksessa olevia henkilöitä.
Ohjelman alustus oli hyvä tietopaketti ja auttoi orientoitumaan.
Käytännön tietoa
Aikataulu: Avaustilaisuus ja ryhmien toiminnan käynnistyminen helmikuussa 2027. Suosittelemme, että ryhmät tapaavat noin kaksi kertaa kuukaudessa. Huomioithan jo hakiessa, että aikataulusi mahdollistavat kevään 2027 ajan sitoutumista vaativaa osallistumista.
Toteutus: Virtuaalisesti – voit osallistua mistä päin Suomea tai maailmaa tahansa. Mastermind-ryhmät voivat halutessaan tavata myös kasvokkain mikäli maantieteellinen etäisyys tämän mahdollistaa.
Haku: Päättyy 6.1.2027.
Valinnat: Ilmoitamme osallistujille valinnoista tammikuussa 2027.
Kiinnostuitko?
Kaipaatko johtamistyöhösi uusia näkökulmia ja ihmisiä, jotka ymmärtävät mistä puhut? Hae mukaan Esihenkilöiden Mastermind -ohjelmaan 6.1.2027 mennessä! Mikäli sinulla herää kysyttävää, niin olethan yhteydessä: Maisa Holm, maisa.holm@tek.fi tai Satu Myller, satu.myller@tek.fi.
Avaus- ja päätöstilaisuuden valmentaja
Kati Niemi (KTM, KHT, HHJ, Executive Coach) Hälsalta on toiminut sekä pk-sektorilla että kansainvälisissä pörssiyhtiöissä mm. talousjohtajana ja johtoryhmien jäsenenä. Hän on johtanut esimerkiksi suuren kansainvälisen pörssiyhtiön 140+ hengen tiimiä useiden yritysjärjestelyiden, organisaatiomuutosten, globaalin ERP-projektin ja monien kehityshankkeiden läpi. Myös matriisi-, projekti- ja prosessiorganisaatioiden johtaminen on hänelle tuttua.
Kati tietää minkälaisessa ristipaineessa esihenkilöt työskentelevät ja miltä tuntuu johtoryhmäläisen vastuu hallituksen suuntaan. Hänelle tärkeää on edistää työelämää, jossa liiketoiminnan tuloksellisuuteen ja positiiviseen tekemisen meininkiin yhdistyy inhimillinen hyvinvointi ja rohkeus uudistua niin yksilön kuin yrityskulttuurin tasolla.
